有《住房公积金管理条例》（修正）规定国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体应当在设立后30日内办理住房公积金缴存登记，并自登记之日起20日内到银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续；新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金；单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理。逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存；逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。
全部3个回答 >住房公积金可以不交吗?公司一定要为员工缴纳公积金吗?
144****4202 | 2019-05-03 00:41:48
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144****2847 1、用人单位必须给职工缴纳住房公积金。
2、住房公积金条例第37条规定，违反本条例的规定，单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。。
3、住房公积金，和我们的社保是完全两个体系。住房公积金不属于社保的范围，没有社会保障的属性，它更像是我国特色的一个职工互助买房基金。
4、为了保障职工的生活，住房公积金也在不断开发着与住房公积金和其他有关的相应的提取方式。国家也逐渐注意到了住房公积金方面存在的各种问题，也在想方设法提升社会保障左右，降低公积金的比例。 2019-05-03 00:42:50 -
154****5989 不是，是应当的。
《中华人民共和国国务院令第350号》(以下简称《条例》)规定国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体应当在设立后30日内办理住房公积金缴存登记，并自登记之日起20日内到银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续;新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金;
单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理。
逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存;逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。 2019-05-03 00:42:46 -
158****1345 在全国范围内法律法规是不强制要求给员工交住房公积金的，住房公积金不是社会保险的范畴，只是一个单位提供的员工福利的范畴。
但是不排除个别地方政府法规条例的规定，你查询一下你当地政府有没有这个规定，一般都不要求交的。
你的情况要是所有的员工都不交住房公积金那就不存在的问题了，但是你有的交了，有的不交，那么不交的员工完全有权利要求根据劳动合同法同工同酬的精神要求给于他们这项福利。
所以，**好给他们交上。 2019-05-03 00:42:40
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公积金是可以自己交纳的如果公司不给你个人交纳公积金，那你可以自己交，但想个人交纳的话，那你得首先挂靠一个公司，通过公司给你交，当然公司那部份和你个人那部份都得你自己掏。交纳到1年左右就可以用来购买房屋了。然后如果你想组合贷款，商业和公积金合并做贷款。那二者的贷款年限需要相同。
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是的。1.作为企业，必须给自己的员工缴纳住房公积金。2.住房公积金条例第37条规定：企业不办理住房公积金缴存登记或者不为本企业职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。
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不买房没影响。全款买房也没影响。但是要贷款买房，交了住房公积金，走公积金贷款利息低。住房公积金，是指国家机关和事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业和事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工，对等缴存的长期住房储蓄。具有普遍性、强制性、福利性、返还性。
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可以吧，你要问你公司啊。员工缴纳公积金的好处有1. 自己缴一半，单位贴一半，全部归职工个人所有，存款计息且免收利息税，增加了收入。2. 本人或未婚子女买房时可以支取使用，买房资金不足还可以申请住房公积金低息贷款。3. 如中途不买房、不贷款，存款本息余额在退休时一并支取，可作为一笔可观的补充养老金，有利于提高和改善退休后的生活质量。4. 职工个人缴存的住房公积金，在个人所得税税前扣除，可以合理避税。
