你的第一个账户一般情况下不是封存就是托管了。第二个账户如果和第一个账户都缴存在同一个公积金中心的话(假设是北京市住房公积金管理中心),那就是说你在北京公积金中心同一身份下有2个账户,你需要去合并2个账户,保留后面那个账户即可。如果第二个账户和第一个账户缴存不在同一个公积金中心(如北京公积金中心XX分中心等)你则需要去第二个账户所在的公积金中心开具缴存证明,然后提交给第一个账户缴存公积金中心,证明你已在别处开户需转移公积金,即可。
全部4个回答 >换工作公积金到底该如何转移啊?
156****4112 | 2019-08-18 22:24:41-
146****5123 一、本市同行转移、本市跨行转移业务
因工作调动或辞职到本市新单位工作的职工,住房公积金需转移到新单位继续缴存,由原单位经办或本人带有关材料(调函或新单位工作证明、本人身份证),填写转移凭证到承办网点直接办理,材料留存银行备查。
二、本市跨“中心”转移或转县(市)各管理部业务
因工作调动或辞职需将住房公积金转移到其它住房公积金管理机构,如省直、煤炭、铁路或各县(市)管理部等缴存的职工,由原单位经办或本人带有关材料(调函或新单位工作证明、新单位的公积金账号、本人身份证),填写转移凭证到本市住房公积金管理中心审批,再到银行承办网点办理结息转移手续。有关材料留存市管理中心备查。
三、批量转移业务
市属单位因撤并、重组,需批量或全员住房公积金转移的单位,由单位经办提供本单位撤并、重组的依据,以及住房公积金转移的报告,填写批量转移清单,经市管理中心审批后再到银行承办网点办理转移业务。有关材料留存管理中心备查。
四、转入代管户业务
因单位撤销、解散、破产,需将职工住房公积金转移至市公积金管理中心设立的“代管户”内统一管理的,单位应向管理中心报备后,提供单位职工个人身份证和个人账号,填写“转移凭证”经原单位盖章后到管理中心盖章(盖代管户章),再到银行承办网点办理转移业务,有关材料留存管理中心备查。 2019-08-18 22:25:26 -
132****4779 住房公积金转移手续:
1、公积金转移前提是,职工新入职的单位须已经开通缴纳公积金的账号。
2、职工到新入职企业当地的住房公积金管理中心领取一张接收单。
3、带着这张接收单,回到原单位要求其开具一份住房公积金转移证明。
4、凭转移证明、接收单、职工本人身份证、原单位发的住房公积金卡到杭州住房公积金管理中心办理账户转移即可。 2019-08-18 22:25:20 -
153****6193 办理流程
职工因工作变动调出单位或与原单位终止劳动关系的,单位应自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记,单位需填写《住房公积金变更清册》和《住房公积金转移凭证》,并持住房公积金管理中心审批文件,到受委托银行办理职工住房公积金的转出或者封存手续。
如果员工离开工作单位,只中断工资关系,但仍保留劳动关系,则中断期间住房公积金的存款将中断,但员工住房公积金账户将保持不变,剩余部分的本息将保持不变。新加坡公积金将保留在员工住房公积金账户中。单位应当办理职工缴存住房公积金的手续。
职工住房公积金只适用于中断工资关系仍保持劳动关系的职工住房公积金的管理。职工住房公积金存放期间,单位应当代为办理符合提取条件的人员办理提取手续。
职工因为劳动合同期限届满或者其他原因与单位终止劳动关系的,应当办理住房公积金转移手续,具体步骤如下:
1、职工在新调入单位的归集部门开立公积金账户,并提供开户证明;
2、由调出单位根据职工住房公积金分户账的账面余额,填制一式四联“住房公积金转移通知书”,送交归集部门办理转移手续。
填制“住房公积金转移通知书”应注意填写完整以下内容:转入、转出单位的全称,单位编号及所属的归集部门;调出职工的姓名、编号应与单位汇缴清册填写的一致;转移金额为该职工账户账面余额;签章(在归集部门留的印鉴)。
按照国务院《住房公积金管理条例》规定,职工离职应由原单位办理封存,待到新的单位工作以后,转移到新单位继续缴存,但不可销户提取。符合提取条件的才可申请提取个人住房公积金明细。 2019-08-18 22:25:05 -
134****4100 1、首先,请新单位住房公积金管理人获取新单位住房公积金的账号和名称,然后将信息提供给原单位。原单位为您办理过户业务(填写过户通知书,提交建设银行住房公积金业务网或直接通过会员系统过户),并直接过户到新单位。转账成功后,新单位就方便了。我们可以为您开立和汇出住房公积金。
2、联系原单位,由原单位盖章后,您的退票单到公积金管理中心新单位营业网点,并将个人住房公积金账号告知新单位,新单位将为您办理转、开章手续。建议您直接联系原单位办理转帐业务,转帐手续办妥后,账号可在3个工作日左右进入新单位。 2019-08-18 22:24:58
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1.内部转移住房公积金的内部转移,是指职工因在市属机关单位之间或在国管机关单位之间调动工作而办理的住房公积金个人账户转移手续。2.外部转出外部转出是指职工因调到市属机关或国管机关以外的单位工作,而办理的住房公积金个人账户转移手续。3.外部转入外部转入是指职工因工作调动等原因,将其在市属分中心或国管分中心以外的住房公积金管理中心开立的住房公积金个人账户,转入国管分中心或市属分中心而办理的转移手续。
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1、公积金转移前提是,职工新入职的单位须已经开通缴纳公积金的账号。2、职工到新入职企业当地的住房公积金管理中心领取一张接收单。3、带着这张接收单,回到原单位要求其开具一份住房公积金转移证明。4、凭转移证明、接收单、职工本人身份证、原单位发的住房公积金卡到原住房公积金管理中心办理账户转移即可。
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换工作后之间的公积金操作如下:带着原单位开具的离职证明,到原公积金缴纳的开户银行,提交公积金转移申请表,填写的时候会要求转移的新公司名称和账户,这个题主找新公司的人事要就有了。然后将所有公积金及利息转入新单位下的个人帐户中。如果公积金想要提取出来的话,就要到当地公积金中心办理。扩展资料第十五条 单位录用职工的,应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记,并持住房公积金管理中心的审核文件,到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。单位与职工终止劳动关系的,单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记,并持住房公积金管理中心的审核文件,到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。第二十四条 职工有下列情形之一的,可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:(一)购买、建造、翻建、大修自住住房的;(二)离休、退休的;(三)完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的;(四)出境定居的;(五)偿还购房贷款本息的;(六)房租超出家庭工资收入的规定比例的
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1.养老保险是可以中断的,中间中断无所谓,**后是累计年限的,不过交得越多,当然养老金也越多拉.办理转移手续:在老单位打出转移单,交给新单位继续上就行2.失业保险虽然必须要交,但和我们没有多大关系(如果你是**毕业的,属于干部身份,档案可以存人才的),断不断不要紧,我们失业了也领不到失业金,除非发疯了,把干部身份转为工人身份,以后退休按工人待遇领退休金.失业保险只有在街道登记的失业者才能申请(工人身份的档案放在街道,干部身份的放在人才或单位)办理转移手续:不用办理,到新单位继续上就行.3.医疗保险比较重要,规定是中断三个月以上就失效,三个月以后看病就得自己掏钱,小病无所谓,大病就惨了,中断三个月以上的到新单位重新上.每个上医保的有一个存折,终身使用,不管单位是否变化,单位应该每月把一定比例的钱打入存折,个人可以随时提取.用途不管.每个上医保的有一个蓝本,就是医疗本,医疗规定门诊费用2000元以上部分才可以报销,比如花了2500,只报销500的50%-70%(医院不同,报销比例不同),如果住院报得就多了.看病的时候要告诉医院开医保的单子,住院要带上.4.公积金单位把给你的钱和你自己的钱都存到你的公积金帐户,比如工资3000元,单位给你300,你自己扣除300,所以你每月公积金帐户应该有600元,只能一年取一次,要去公积金中心取,需要买房或修房.可以自取或委托单位取.办理转移手续:先在新单位开帐号,拿帐号给老单位,让老单位把原来帐号的钱转入新帐号.公积金中心每年六月会给单位发每个员工的对帐单,显示你的帐户现在的钱.另外,每年四月左右是调整下年度养老失业医疗基数的时间,每年六月是调整下年度公积金的时间.下面再说说现在市场上一些不规范的情况1.很多单位不按本人工资给上保险和公积金,比如按北京市平均工资上,个人就吃亏了.所以找工作的时候要问清楚.2.现在很多人才都规定养老失业和大病是捆绑的,要么都不上,要么都一起上,而且必须档案在人才的才给上.如果个人在人才上,就必须把单位的钱和个人的钱都自己交,挺多的,据说按**低标准,每月也得交一千多,而且没有多少钱到个人帐户上,建议如果比较年轻,身体还好,只是暂时失业,不必自己交了,以后到单位再上吧.3.有钱人可以不上养老保险,穷人**好上,指望能有点钱养老.有人说自己存着,但国家对养老金还是有所保障的,会根据经济情况上调.4.有些单位以档案不在本单位,不给上,是不对的,因为档案和保险不挂钩5.外地户口的同样,应该给上所有的保险和公积金,和户口没关系,以后如果去其他城市,都是可以转的
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