按照住房公积金相关政策规定,职工和单位住房公积金缴存比例不得低于5%,**高不超过20%,单位和个人缴存比例一致。公务员公积金缴存比例,与财政预算单位有关,标准并没有统一。公务员的公积金缴纳基数由财政局与主管单位确定,包括各类津贴,工资性收入,如果基数与比例与实际发放不一致,那么多出的部分就是补充公积金。随着机关事业单位养老保险改革,公积金的缴存也更加透明规范,较为统一的标准是12%。
全部5个回答 >公务员公积金有多少?有什么标准么?
139****8486 | 2019-04-20 15:41:21
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153****9566 第十八条 职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订,经本级人民政府审核后,报省、自治区、直辖市人民政府批准。
过去一般是5%-13%,一般在8%左右!但是现在比例都有所提高,天津提高到9%了,**高不超过15%! 2019-04-20 15:42:10 -
134****0841 第十七条 新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。
单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。 2019-04-20 15:41:59 -
154****7324 第十六条 职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。
单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
一般来说,个人缴存比例和单位缴存比例相同,也就是我们常说的个人和单位按1:1缴存! 2019-04-20 15:41:50 -
154****0560 不同不地区不一样,一般来说公务员的公积金缴费机制是:个人承担工资基数的8%——10%,单位缴纳12%——15%,也就是说,每个月公积金进账是个人工资基数的20%——25%,举个例子,一个公务员每个月赚3000元,他月公积金可能是600——750,但实际上一般都会更多,因为有的单位把补贴也入到公积金里面,所以能拿到1000左右。 2019-04-20 15:41:38
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144****0647 每月工资大概2200,公积金缴存比例40%,加一起每月大概有1200,每年发放目标奖7500,一次性生活补贴大概1000元。 2019-04-20 15:41:32
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这个你要看你单位的福利好不好了。公务员的公积金是每年按照单位基数调的,但是你们单位不调,那就意味着公积金不涨。你看看你自己的工资条,每个月公积金是多少。比如是600,那就是你自己每个月出600.单位给你缴纳600.你每个月的公积金是1200,作为暂存款的形式保留着。很多单位是拿不出来的,只有到退休才可以。你可以按照你的情况,并且预测增幅,计算一下大概你有多少。
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这个你要看你单位的福利好不好了。公务员的公积金是每年按照单位基数调的,但是你们单位不调,那就意味着公积金不涨。你看看你自己的工资条,每个月公积金是多少。比如是600,那就是你自己每个月出600.单位给你缴纳600.你每个月的公积金是1200,作为暂存款的形式保留着。很多单位是拿不出来的,只有到退休才可以。你可以按照你的情况,并且预测增幅,计算一下大概你有多少。
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个人如何缴存公积金:单位录用职工的,应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记,并持住房公积金管理中心的审核文件,到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续;单位与职工终止劳动关系的,单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记,并持住房公积金管理中心的审核文件,到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。
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这个你要看你单位的福利好不好了。公务员的公积金是每年按照单位基数调的,但是你们单位不调,那就意味着公积金不涨。你看看你自己的工资条,每个月公积金是多少。比如是600,那就是你自己每个月出600.单位给你缴纳600.你每个月的公积金是1200,作为暂存款的形式保留着。很多单位是拿不出来的,只有到退休才可以。你可以按照你的情况,并且预测增幅,计算一下大概你有多少。
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