补充公积金封存是怎样的？ 补充公积金封存需要哪些材料

• 133****8003 办理住房公积金账户封存程序：
  1，单位应当在与职工终止劳动关系后三十个工作日内向封管办提出封存申请
  2，单位填制《住房公积金帐户变更清册》，并加盖公章
  3，将需要封存人员的信息在“本月减少汇缴”中列明
  4，封管办审核通过会打印“住房公积金封存户集中管理入管审核表”交单位，办理封存完毕。 2018-11-21 09:37:09
• 148****0411 住房公积金账户封存不影响还贷，委托提取正常划转。
  
  住房公积金账户的封存是指单位与职工中断工资关系(但仍保留劳动关系)致使住房公积金缴存中断，其住房公积金账户无法转移且又不符合销户提取住房公积金条件时，中断缴存的住房公积金账户应予封存。
  
  等进了新的公司就可以启封，也有公司不封存的，由下一家公司转移的，职工与原单位终止劳动关系后尚无新单位就业的，原单位应自劳动关系终止之日起30日内，将住房公积金账户转入中心托管专户管理。
  
  职工在下列情况下办理住房公积金账户的封存手续：
  
  (1)被兼并或破产企业的职工未与新单位签订劳动合同的;
  
  (2)职工所在单位撤销的;
  
  (3)职工与单位解除劳动合同、未重新上岗的;
  
  (4)职工辞职或被单位辞退、开除、未重新上岗工作的;
  
  (5)职工在服刑、劳教期间的;
  
  (6)经批准缓缴住房公积金的单位在批准缓缴期限内的;
  
  (7)其它原因需要封存的。
  
  职工账户在封存状态时不能申请住房公积金贷款，但因购买自住住房的可以提取账户内余额。 2018-11-21 09:37:01
• 155****6848
  1、填妥并加盖单位公章或住房公积金业务专用章的《上海市住房公积金（补充住房公积金）集中封存清册》。
  2、个人与原单位终止劳动关系的下列证明材料之一：
  （1）《上海市职工退工通知单》复印件；
  （2）《上海市机关（团体）事业单位人员解除工作关系审批表》复印件；
  （3）《上海市机关（团体）事业单位人员解除工作关系证明》复印件；
  （4）司法机关的法律文书（如法院判决书）的复印件；
  （5）其他单位与职工终止劳动关系的书面材料。 2018-11-21 09:36:56
• 146****7684
  补充住房公积金制度是住房公积金制度的一种补充，基本特征与公积金相同，是一种长期的住房储金，用于职工的住房消费，属于职工个人所有。不强求缴纳，个人不超过7%，单位不小于1%。
  补充住房公积金的月缴存额等于职工本人上一年度的月平均工资乘以职工、单位的补充住房公积金缴存比例。职工本人和单位的补充住房公积金的缴存比例，分别不得大于各9%和少于各1%。具体缴存比例，根据单位的实际情况确定。
  职工缴存的补充住房公积金，由单位在职工每月工资收入中代为扣除；单位为职工缴存的补充住房公积金，由单位承担。单位为职工缴存的和代扣的补充住房公积金，由单位自发放月工资之日起五日内，存入市公积金管理中心在市建行房地产信贷部设立的补充住房公积金专户内，并且计入职工个人补充住房公积金账户。
  由于补充公积金账号和基本公积金账号存在关联，借款人在办理冲还贷手续时只要提供了基本公积金账号，计算机在扣款时就会根据关联规则自动从对应的补充公积金账户内进行扣款，扣款顺序先扣基本公积金账户，后扣补充公积金账户。
  补充公积金的特点：
  一、首先，住房公积金的缴存是强制的，而补充住房公积金的缴存是自愿的；
  二、其次，从缴存范围来看，补充住房公积金的缴存范围在住房公积金缴存范围的基础上增加了限制，规定只有足额缴纳税款的企业和自收自支的事业单位及其所属职工可以参加补充住房公积金；
  三、再次，住房公积金的缴存比例为单位、个人各7%，其缴存额有上下限的限制，而补充住房公积金单位和个人的缴存比例，分别在不大于各9%不小于各1%的范围内，由单位自行确定，其缴存额没有上下限限制。 2018-11-21 09:36:50