离职公积金怎么取，哪些情况不能取

在大城市上班，很多单位都会缴纳公积金，而一旦换工作了，就考虑能不能将公积金取出来。那么离职公积金怎么取呢？有没有条件限制，账户上的全部余额都能提取，还是只能部分提取呢。而离职公积金哪些情况不能取呢？不是想取就能取得，还要满足一定的条件，在一年之内，提取也有一定的次数限制，不是想取几次就能取几次。咱们就来了解一下吧。

离职公积金怎么取

一般情况下，如果在一家公司离职后，如果着急用钱，就想着把公积金取出来。而离职公积金怎么取呢？如果原来的单位已经将公积金账户冻结了，才能进行提取的流程。有的地区，还要看*所在地和缴纳公积金地方是否一致，满足相关的条件限制，才能取出来。如果是本地户籍，凭借《失业证》，身份证，公积金等，办理提取业务。如果是外地*的话，可以提交申请表，盖好公司公章，办理提取手续。

离职公积金哪些情况不能取

当然，还有一些情况下，即使换工作了，公积金也取不出来。那么离职公积金哪些情况不能取呢。主要有两种情况，有一种是，本人公积金账户所在地和*所在是一致的。还有一种是，*所在地和冻结公积金所在地不一致，但是同属于一个地区，这个地区的是按照国务院规划的区域划分的。但是，需要注意的是，一年可以提取一次，而且，提取的金额不能超过一年房租费用。

以上就是离职公积金怎么取的相关内容，想要提取之前，尽量多了解一下，当地的公积金政策，准备好相关的材料，看看账户是否被封存。而离职公积金哪些情况不能取呢？工作人员都要签订承诺书，在两年内不能再以离职为条件提取公积金，看看自己是否满足相关的要求，准备好相关的材料。上述建议希望对您有所帮助，想了解更多内容，请关注中山吉屋网。

• 离职公积金怎么取