公积金交了好几年了,对这个还是有一定的了解的,这里就给简单的介绍下。住房公积金是单位为职工参保的,个人帐户由个人50%,单位50%组成。住房公积金个人缴费和单位缴费是一样的,缴费比例由单位自行在5%-12%间选择,单位缴费部分进成本。至于交多少,要看申报的住房公积金缴费基数的多少?缴费基数是的上年度月平均工资。个人缴费=缴费基数*缴费比例,单位缴费一样
全部3个回答 >公积金个人和单位比例是多少啊?
148****4421 | 2018-10-30 21:43:15-
144****9161 根据所在地市的不同地方上所制定的城市公积金缴存比例也是有所差别的,比如说个人缴存的比例为7%,单位缴存的比例为7%个人缴存的比例为7%,单位缴存的比例为7%。
北京地区个人缴存的比例为12%,单位缴存的比例为12%。
天津地区个人和单位缴存的比例分别都是11%。
深圳地区个人缴存比例和单位缴存比例分别是从5%到20%不等。
乌鲁木齐地区住房公积金缴存的比例,个人方面和单位方面分别缴存的比例从5%到12%不等。
由此可以看出,国家虽然没有制定统一的公积金缴存比例,但是个人缴存比例和单位缴存比例都是一比一对等的,只是公积金缴存总数占到工资额的比例有所差别
2018-10-30 21:43:37 -
144****6092 公司和个人各交一半,1比1的比例。
根据所在地市的不同地方上所制定的公积金缴存比例也是有所差别的,比如北京地区个人缴存的比例为12%,单位缴存的比例为12%。天津地区个人和单位缴存的比例分别都是11%。深圳地区个人缴存比例和单位缴存比例分别是从5%到20%不等。乌鲁木齐地区住房公积金缴存的比例,个人方面和单位方面分别缴存的比例从5%到12%不等。
根据**新的公积金缴存政策,从全国范围来看,公积金的缴存比例从5%到12%不等,国务院法制室网站公布了关于住房公积金管理条例,其中就明确规定了单位公积金缴存和职工的公积金缴存比例不能够低于5%,但是**高不能够超过12%。
由此可以看出,国家虽然没有制定统一的公积金缴存比例,但是个人缴存比例和单位缴存比例都是一比一对等的,只是公积金缴存总数占到工资额的比例有所差别。
2018-10-30 21:43:30 -
138****0674 公积金单位和个人承担比例一样的,不会出现这么大差距的。
根据《劳动法》的相关规定,用人单位必须跟员工签订劳动合同并购买保险,因此购买社保是必须的,属于强制保险。
单位方式参保,以实际工资作为交纳基数。
以单位买全社保为准,计算如下所示:
医疗保险:个人承担2%,单位承担8%;
养老保险:个人为8%,单位承担20%;
失业保险:个人为1%,单位承担2%;
工伤保险:个人无,单位1%;
生育保险:个人无,单位1%;
公积金:个人3.5%,单位3.5%。
而工伤和生育保险的费用均由单位承担。
举个例子,为了计算方便,以工资为2000元/每月,那么其需要交纳的保费为:
医疗保险:个人交纳2000*2%=40元,单位2000*8%=160元;
养老保险:个人交纳2000*8%=160元,单位2000*20%=400元;
失业保险:个人2000*1%=20元,单位2000*2%=40元;
工伤保险:个人无,单位2000*1%=20元
生育保险:个人无,单位2000*1%=20元
公积金:2000*3.5%=70元,2000*3.5%=70元。
因此个人总计为:290元,单位总计为:710元。
计算的数据可能会与实际的有出入,但计算的方式是这样的. 2018-10-30 21:43:24
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个人和单位比例各多少单位和个人的缴存比例分别不低于5%,不高于12%;具体缴纳的比例根据企业实际情况进行缴纳;单位缴纳比例不低于个人缴费比例,单位内部所有职工公积金缴纳比例执行一致。根据所在地市的不同地方上所制定的公积金缴存比例也是有所差别的。以深圳市为例:深圳住房公积金缴费比例为5%~20%,公司与个人比例必须相同。例如:基数设2000,按**低比例缴费,则个人交100,公司交100,共200元全部进入个人帐户,属个人所有。《住房公积金管理条例》第十八条 职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订,经本级人民政府审核后,报省、自治区、直辖市人民政府批准。 城镇个体工商户、自由职业人员住房公积金的月缴存基数原则上按照缴存人上一年度月平均纳税收入计算。条例只规定了住房公积金个人与单位缴费比例的下限,上限由所在城市自由把握。
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1.“住房公积金";具体单位和个人承担的比例是各承担50%,那是按照个人全年平均工资计算的.国家规定的是:住房公积金不低于工资的10%,效益好的单位可以高些,职工和单位各承担50%,全部记入职工个人住房公积金帐户.所以说交住房公积金对职工很划算啊!2.至于你说的住房公积金个人和公司的缴交比例,就看你的单位怎么缴了,只要单位和个人总数不低于10%就可以.扣了个人多少,单位也同时交那么多,单位和个人一样比例!!
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1.“住房公积金";具体单位和个人承担的比例是各承担50%,那是按照个人全年平均工资计算的.国家规定的是:住房公积金不低于工资的10%,效益好的单位可以高些,职工和单位各承担50%,全部记入职工个人住房公积金帐户.所以说交住房公积金对职工很划算啊!2.至于你说的住房公积金个人和公司的缴交比例,就看你的单位怎么缴了,只要单位和个人总数不低于10%就可以.扣了个人多少,单位也同时交那么多,单位和个人一样比例。3.住房公积金贷款的比例不低于55%。另外,如果购买首套自住房且套型面积在90平方米(含)以下,且符合厦门市普通住宅标准的,住房公积金贷款比例不得低于20%。2013年度经营亏损,或经地方税务机关批准缓缴养老或失业保险金的单位,经本单位职工(代表)大会或工会讨论通过,可向市住房公积金管理中心申请降低缴存比例,但职工和单位住房公积金缴存比例均不得低于5%。 ;职工和单位住房公积金缴存比例原则上应保持一致。同一单位所有职工的住房公积金缴存比例应一致。 2014年1月1日起新建立住房公积金制度的单位,职工和单位住房公积金缴存比例可在各5%-12%的比例范围内确定; 建立住房公积金制度满三年(截至2014年7月)的单位,职工和单位住房公积金缴存比例可在各8%-12%的比例范围内确定。
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“住房公积金具体单位和个人承担的比例是各承担50%,那是按照个人全年平均工资计算的.国家规定的是:住房公积金不低于工资的10%,效益好的单位可以高些,职工和单位各承担50%,全部记入职工个人住房公积金帐户.所以说交住房公积金对职工很划算啊!
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