公积金缴纳标准和用途是什么？

在职工资5000，公积金每月最好缴多少？

根据法律规定，公积金的缴纳最高比例为12%。那么，如果工资为5000元，最高缴纳额应为5000×0.12=600元。

缴纳标准：

1. 工资不超过500元的部分，缴纳比例为5%。
2. 工资超过500元至2000元的部分，缴纳比例为10%。
3. 工资超过2000元至5000元的部分，缴纳比例为15%。
4. 工资超过5000元至20000元的部分，缴纳比例为20%。
5. 工资超过20000元至40000元的部分，缴纳比例为25%。

公积金用途：

公积金可以用于购买房屋、租房、装修以及治疗疾病等相关费用。

省级公积金与市级公积金的区别：

1. 对象不同：省级公积金适用于国家机关、国有企业、城市集体企业、社会团体及其职工；市级公积金适用范围可能有所不同。
2. 组合贷款还款方式不同：省级公积金和市级公积金可能存在不同的组合贷款还款方式。
3. 使用条件限制不同：省级公积金和市级公积金的使用条件可能有所差异。

提取公积金的情形：

根据《住房公积金管理条例》第二十四条规定，职工在以下情形下可以提取住房公积金：
1. 购买、建造、翻建、大修自住住房。
2. 离休、退休。
3. 完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系。
4. 出境定居。
5. 偿还购房贷款本息。
6. 房租超出家庭工资收入的规定比例。
根据规定，提取住房公积金的同时，应当注销住房公积金账户。

继承人提取公积金：

如果职工死亡或被宣告死亡，其继承人或受遗赠人可以提取职工住房公积金账户内的存储余额。如果没有继承人或受遗赠人，职工住房公积金账户内的存储余额将纳入住房公积金的增值收益。
公积金是一项重要的经济福利，合理缴纳和使用公积金能够为职工提供住房方面的支持。根据个人的工资情况，合理缴纳公积金，既能满足个人住房需求，也能享受相关政策的优惠。大家应当根据自身情况，合理规划和管理公积金，以实现更好的生活质量。