公积金封存后的启封流程及条件解析

一、职工与单位恢复工资关系的启封流程

根据相关规定，职工与单位恢复工资关系后，单位应在30日内携带住房公积金汇缴变更清册到经办银行办理职工个人住房公积金账户的启封手续。启封后，单位应为该职工继续缴存住房公积金。

二、职工重新就业与新单位建立劳动关系的启封流程

职工重新就业并与新单位建立劳动关系后，应到集中封存的经办行办理启封手续，并将住房公积金转入到新单位。

三、住房公积金提取条件

根据《住房公积金管理条例》第二十四条的规定，住房公积金的提取是有限制的。具体条件包括：

1. 职工所在单位和职工本人每月足额缴存住房公积金；

2. 符合购买、建造、翻建、大修自住住房的条件；

3. 职工离休、退休；

4. 完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系；

5. 出境定居；

6. 偿还购房贷款本息；

7. 房租超出家庭工资收入的规定比例；

8. 职工死亡或被宣告死亡。

以上是公积金封存后的启封流程及条件解析，希望能对您有所帮助。如需了解更多相关信息，请咨询当地公积金管理部门或经办银行。